Biuletyn Informacji Publicznej

Gryf

Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni
bierze udział w realizacji projektów realizowanych w ramach
Wojewódzkiego Programu Wspierającego Rozwój Gospodarczy
i Tworzenie Miejsc Pracy w Oparciu o Wykorzystanie Tradycji
i Zasobów Przyrodniczych Regionu “GRYF”.

W 2009 roku w ramach Programu „GRYF” realizowany był następujący projekt:

„Z MIŁOŚCI DO REGIONU - II”.

Projekt miał na celu przygotować osoby bezrobotne do pracy w biurach turystycznych w regionie, poprzez udział w stażu oraz wesprzeć osoby chętne do założenia własnej działalności gospodarcze w zakresie usług związanych z turystyką lub specyfiką regionu, przyznając im jednorazową bezzwrotną dotację na otwarcie firmy.

W 2008 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„Z MIŁOŚCI DO REGIONU”.

W ramach projektu przyznane zostały jednorazowe dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej, związanej z turystyką lub specyfiką nadmorskiego regionu. Ich udzielenie poprzedzone zostanło uczestnictwem w szkoleniu „Jak prowadzić własną firmę”.

„DZIŚ STAŻYSTA, JUTRO SPECJALISTA”.

W ramach projektu osoby bezrobotne odbyły staż zawodowy w firmach związanych z usługami ruchu turystycznego oraz w instytucji związanej z ochroną zasobów naturalnych.

„EDUKACJA DLA TURYSTYKI”.

W ramach projektu osoby bezrobotne miały możliwość uczestnictwa w jednym z dwóch szkoleń:

· Menadżer euro – projektu;

· Pakietowe szkolenie przygotowujące do pracy na rynku turystycznym i hotelarskim (kurs pilota wycieczek – uprawnienia państwowe, kurs wychowawców kolonijnych – uprawnienia państwowe, profesjonalna obsługa ruchu turystycznego w obiektach noclegowych i biurach podróży).

W 2007 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„BURSZTYNOWA PODKOWA”.

W ramach projektu przyznane zostały 3 jednorazowe dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej, związanej z turystyką i specyfiką nadmorskiego regionu. Pierwsza z nich nawiązywała do turystyki konnej, z kolei dwie pozostałe firmy zajmują się wyrobem unikatowej biżuterii przy jednoczesnym wykorzystaniu regionalnych dóbr natury tj. bursztynu w połączeniu ze srebrem. Udzielenie dotacji poprzedzone zostało uczestnictwem w szkoleniu „Jak założyć własną firmę” lub spotkaniem z Trenerem Przedsiębiorczości w ramach projektu finansowanego przez Miasto Gdynia – Pomorskie Miasteczko Zawodów.

„KRÓLEWSKĄ DRÓŻKĄ”.

W ramach projektu 5 osób bezrobotnych nieposiadających kwalifikacji zawodowych, zatrudnionych zostało w ramach prac interwencyjnych przy rekonstrukcji XVII – wiecznego Zespołu Parkowego w Kolibkach.

„KONSULTANT FUNDUSZY UNII EUROPEJSKIEJ W ZAKRESIE PROJEKTÓW TURYSTYCZNYCH”.

W ramach projektu 8 osób bezrobotnych przeszło szkolenie przygotowujące do sporządzania projektów realizowanych częściowo ze środków Unii Europejskiej oraz doradzania przedsiębiorstwom w zakresie pozyskiwania środków na inwestycje. Po zakończeniu szkolenia jego uczestnicy skierowani zostali na trzymiesięczny staż u pracodawcy prowadzącego firmę z zakresu branży turystycznej.

W 2006 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„MŁODZIEŻ W TURYSTYCE”.

W ramach projektu 20 absolwentów szkół wyższych i policealnych o profilu turystycznym lub pokrewnym odbyło szkolenie z zakresu udzielania informacji turystycznej, a następnie staż w punktach informacji turystycznej powstałych m.in. w biurach podróży i obiektach noclegowych.

„PATRON TRADYCJI KASZUBSKIEJ”.

W ramach projektu zorganizowano szkolenie z zakresu dziedzictwa kulturowego regionu, hafciarstwa, garncarstwa i malowania na tkaninie, a następnie uczestnicy skierowani zostali na staż, który pozwolił na wykorzystanie umiejętności nabytych podczas szkoleń.

W 2005 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„PRZESZŁOŚĆ DZISIAJ”.

W ramach inicjatywy rekonstrukcji XVII – wiecznego Parku Królewskiego na Kolibkach w Gdyni grupa osób bezrobotnych została skierowana na przygotowanie zawodowe do Zespołu Parkowego w Kolibkach. Celem działań było udzielenie możliwie pełnego wsparcia osobom bezrobotnym, jak i promowanie kultury i turystyki na terenie Gdyni.

„MŁODZIEŻ W TURYSTYCE”.

W 2004 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„JANTAR”.

W ramach projektu grupę 15 bezrobotnych osób przeszkolono w zakresie obróbki bursztynu i srebra, umożliwiając im pracę w zawodzie bursztynnik. Po zakończeniu szkoleń firma prowadząca praktykę zawodową zatrudniła wszystkich uczestników.

Projekt otrzymał wyróżnienie podczas konkursu na najlepszy projekt realizowany w 2004 roku w ramach Programu „GRYF”.

„MŁODZIEŻ W TURYSTYCE”.

„GRODZISKO”.

W ramach projektu 11 osób bezrobotnych zostało przeszkolonych przez pracowników Muzeum Archeologicznego w Gdańsku, a następnie część z nich podjęła staż na terenie grodziska.

W 2003 roku w ramach Programu „GRYF” realizowane były następujące projekty:

„MŁODZIEŻ W TURYSTYCE”.

W ramach projektu 30 bezrobotnych absolwentów szkół wyższych i policealnych o profilu turystycznym została przeszkolona w zakresie wiedzy na temat walorów kulturowych i przyrodniczych miast Gdyni i Sopotu, a także infrastruktury turystycznej i paraturystycznej. Zorganizowano punkty informacji w biurach turystycznych i obiektach hotelarskich, do których skierowano uczestników na staż.

„BRATERSTWO”.

Realizacja projektu umożliwiła rozpoczęcie działalności gospodarczej młodym bezrobotnym aktywnym osobom. Utworzona firma promuje kulturę średniowiecza regionu Pomorza, oferując atrakcje przybliżające atmosferę sprzed tysiąca lat. Na terenie Gołubia organizowane są ogniska oraz tradycyjne zabawy. Ponadto wybudowano strzelnice, tory przeszkód, warsztaty wytwarzania drewnianych mieczy, zbroi oraz biżuterii.

W kolejnych latach firma rozwinęła się, przez co przyczyniła się do powstania kolejnych miejsc pracy na terenie Gołubia.

Z regulaminu konkursu „GRYF”:

Celem Programu „GRYF” jest wspieranie aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych i tworzenie miejsc pracy w oparciu o kulturowe, przyrodnicze i geograficzne zasoby regionu, a także umacnianie idei regionalizmu.

Beneficjentami Programu „GRYF” są osoby bezrobotne, a w szczególności:

· osoby z obszarów wiejskich i małych miasteczek,

· osoby powyżej 50 roku życia,

· młodzież do 25 roku życia oraz absolwenci szkół wyższych do 27 roku życia.

Program „GRYF” realizowany jest w oparciu o trzy obszary:

· tradycję regionalną – działania umożliwiające rozwój usług związanych ze specyfiką regionalną,

· turystykę – działania powodujące rozwój usług w zakresie obsługi instytucjonalnej turystyki, hotelarstwa i turystyki wiejskiej,

· ochronę środowiska – działania umożliwiające ochronę przyrodniczych zasobów regionu.

Działania w tych obszarach realizowane są poprzez:

· edukację regionalną i ekologiczną,

· wspieranie przedsiębiorczości,

· promocję zatrudnienia,

· aktywizację zawodową osób powyżej 50 roku życia,

· wspieranie przedsięwzięć ukierunkowanych na wzmocnienie potencjału regionalnego,

· zdobywanie doświadczeń w warunkach europejskiego rynku pracy,

· promowanie różnorodności kulturowej regionu,

· wspieranie działań poprzez wykorzystanie środków z programów Unii Europejskiej.

Partnerzy:

· Powiatowe Urzędy Pracy,

· Samorządy lokalne,

· Inni partnerzy rynku pracy.

Finansowanie:

Realizacja Programu jest finansowana ze środków Funduszu Pracy przeznaczonych na finansowanie zadań realizowanych przez samorząd województwa w zakresie programów na rzecz przeciwdziałania bezrobociu zgodnie z § 2 ust.4 Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 września 2004r. w sprawie algorytmu ustalania kwot środków Funduszu Pracy na finansowanie zadań w województwie (Dz. U. nr 224 poz. 2273, zmiana Dz. U. nr 265 poz. 2213). Środki przeznaczone na realizację Programu zostaną przyznane powiatowym urzędom pracy przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej na wniosek Marszałka Województwa Pomorskiego. Przewiduje się finansowanie Programu również ze środków pochodzących od partnerów uczestniczących w Programie, a także wspieranie finansowania ze środków Unii Europejskiej.

Realizacja Programu „GRYF” odbywa się w oparciu o przedsięwzięcia wyłonione w trybie konkursów projektów ogłaszanych i przeprowadzanych przez Wojewódzki Urząd Pracy.

Koordynatorem Programu „GRYF” jest Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku.

Autor dokumentu: Agnieszka Śliż

Udostępnił: Beata Grodkowska (2008-08-19 08:47:55)
Ostatnio zmodyfikował: Agnieszka Śliż (2010-01-18 15:05:52)

DRUKUJ